Podstawą polskiego systemu emerytalnego jest Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). To właśnie ta instytucja odpowiada za finansową stabilność milionów emerytów. Zapewnia ona emerytury oparte na złożonym wzorze obliczeniowym, biorąc pod uwagę takie czynniki jak suma opłaconych składek i przewidywana liczba lat życia na emeryturze. Zasadniczo, dłuższe lata pracy oraz wyższe zarobki prowadzą do wyższych świadczeń emerytalnych.
Osoby z 20-letnim stażem mogą liczyć na emeryturę wynikającą z ich składek. Należy jednak pamiętać, że 20 lat to minimalny okres wymagany do uzyskania prawa do najniższej emerytury, a jej wysokość będzie znacznie mniejsza niż w przypadku dłuższego stażu pracy. Decyzja odnośnie momentu przejścia na emeryturę należy w końcu wyłącznie do nas.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Emerytura po 20 latach pracy za najniższą krajową. Ile wyniesie?
Seniorzy w Polsce, którzy zdecydują się przejść na emeryturę po 20 latach pracy, mogą doświadczyć odmiennej sytuacji finansowej w zależności od tego, czy są kobietami, czy mężczyznami. Różnica może być znacząca.
Kobiety, które przechodzą na emeryturę w wieku 60 lat z 20-letnim stażem pracy, najczęściej muszą się zadowolić minimalnym świadczeniem emerytalnym. Obecnie, minimalna emerytura wynosi 1780,96 zł i ma na celu zaspokajanie podstawowych potrzeb życiowych kobiet zarabiających minimalne wynagrodzenie przez cały okres zatrudnienia. Jest ona jednak corocznie waloryzowana.
Najnowsza zmiana wysokości minimalnego świadczenia emerytalnego nastąpi 1 marca 2025 roku. Wskaźnik waloryzacji wyniesie 5,5 proc, co przełoży się na kwotę 1878,91 zł brutto, czyli 1558,83 zł netto.
Czytaj także: Fenomenalne wieści: Ponad 500 zł więcej na emeryturach.
W przypadku mężczyzn, którzy osiągają wiek emerytalny 65 lat z podobnym doświadczeniem zawodowym, jest to jeszcze mniej korzystne. Nie spełniają oni bowiem wymogu 25 lat pracy, który kwalifikuje do otrzymania minimalnej emerytury państwowej. Wówczas stosuje się inne wyliczenia świadczenia. W efekcie ich emerytura będzie bazować na zgromadzonych na koncie składkach. Dzięki temu, wysokość świadczenia będzie odzwierciedlona proporcjonalnie do wniesionych składek, co może skutkować niższą kwotą niż minimalnie gwarantowana, jeżeli latami pracowali za niskie wynagrodzenie.
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
