Płacą 18 tys. zł brutto. Szukają do pracy pielęgniarki
Niepubliczny Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej w Legionowie poszukuje osoby na stanowisko pielęgniarki koordynującej do pracy w Zakładzie Opiekuńczo-Leczniczym. To propozycja dla pielęgniarki z minimum 2-letnim doświadczeniem. Wynagrodzenie to nawet 18 tys. zł brutto przy umowie o pracę.
Niepubliczny Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej WIGOR sp. z o.o. poszukuje osoby na stanowisko pielęgniarki koordynującej w Legionowie. Pracodawca oferuje atrakcyjne warunki finansowe, uzależnione od wybranej formy współpracy:
- 17 000–18 000 zł brutto miesięcznie – przy zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę,
- od 120 zł netto + VAT za godzinę – w przypadku współpracy na kontrakcie B2B.
Zakres obowiązków
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzór nad jakością opieki pielęgniarskiej oraz organizacją pracy oddziału. Do jej zadań należeć będzie bezpośrednie zarządzanie zespołem pielęgniarek i opiekunek, w tym planowanie pracy, wdrażanie standardów, wspieranie personelu oraz egzekwowanie przyjętych procedur.
Sam zarobił miliardy. Mówi, jak wynagradza pracowników
W codziennej pracy ważne będzie również monitorowanie stanu zdrowia pacjentów, reagowanie na bieżące potrzeby oddziału, prowadzenie obchodów pielęgniarskich, nadzór nad dokumentacją medyczną i pielęgniarską, a także kontrola leków, sprzętu i zaopatrzenia. Pielęgniarka koordynująca będzie także uczestniczyć w tworzeniu grafików, szkoleniu nowych pracowników oraz współpracować z zespołem medycznym, rehabilitacją, personelem technicznym, zarządem i rodzinami pacjentów.
Wymagania
Jak czytamy w ogłoszeniu kandydatka lub kandydat powinni posiadać wykształcenie pielęgniarskie oraz aktualne prawo wykonywania zawodu. Pracodawca oczekuje minimum 2-letniego doświadczenia w pracy pielęgniarskiej, a także doświadczenia w zarządzaniu zespołem lub gotowości do objęcia funkcji oddziałowej.
Na tym stanowisku istotne są dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, umiejętność podejmowania decyzji oraz sprawna komunikacja z zespołem, pacjentami i ich rodzinami.
Mile widziana jest ukończona specjalizacja lub kurs kwalifikacyjny, szczególnie w obszarach takich jak opieka długoterminowa, pielęgniarstwo geriatryczne, rodzinne, środowiskowe, opieki paliatywnej, zachowawcze lub pielęgniarstwo przewlekle chorych i niepełnosprawnych.
Firma zapewnia pracę w pełnym wymiarze godzin, od poniedziałku do piątku, w godzinach 8:25–16:00. Oferuje możliwość wyboru formy współpracy — umowa o pracę lub B2B — a także wsparcie zarządu i realny wpływ na organizację pracy oddziału.
