Sprawdzamy pogodę dla Ciebie...
Miał 88 lat.

Zmarł papież Franciszek

Jakub Artych
Jakub Artych | 

ZUS z nowymi uprawnieniami kontroli L4. Kontrowersyjne zmiany w projekcie

7

Ministerstwo Rodziny przygotowuje rewolucyjne zmiany w zwolnieniach lekarskich. Inspektorzy ZUS mają zyskać nowe uprawnienia, które pozwolą na bardziej wnikliwe kontrole L4, w tym przesłuchiwanie domowników osób na zwolnieniu. Projekt budzi spore kontrowersje.

ZUS z nowymi uprawnieniami kontroli L4. Kontrowersyjne zmiany w projekcie
ZUS z nowymi uprawnieniami kontroli L4. Kontrowersyjne zmiany w projekcie (Getty Images)

Nowe uprawnienia inspektorów ZUS zwróciły uwagę Ministerstwa Finansów. Jak podaje "Fakt", według projektu kontrolerzy będą mieli prawo do wstępu, przebywania i poruszania się w miejscu kontroli, w tym w miejscu zamieszkania osoby kontrolowanej, legitymowania osób tam przebywających oraz żądania od nich wyjaśnień.

Wiceminister finansów Jurand Drop zauważa, że "taki zakres projektowanych uprawnień kontrolerów ZUS nie znajduje odzwierciedlenia w uprawnieniach innych przedstawicieli organów publicznych, w tym - nawet funkcjonariuszy organów ścigania".

Jurand DrOp podkreśla również, że domownicy nie mieliby prawa odmówić udzielenia wyjaśnień.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Zobacz także: Awantura w Białym Domu. Nagle go szturchnął. Mowa ciała Trumpa i Zełenskiego

Mimo kontrowersji wiceminister finansów popiera zmiany mające na celu przeciwdziałanie nadużyciom. Z danych ZUS wynika, że w ubiegłym roku wydano 36,6 tys. decyzji wstrzymujących wypłatę zasiłków na kwotę niemal 53 mln zł. Po uwagach resortu finansów Ministerstwo Rodziny deklaruje złagodzenie zapisów.

Kiedy ZUS pozwala pracować podczas choroby?

Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) zazwyczaj nie pozwala na pracę podczas zwolnienia chorobowego, co wiąże się z utratą prawa do zasiłku chorobowego. Jednak są sytuacje, w których można pracować mimo choroby. Jak podkreśla interia.pl, osoby prowadzące działalność gospodarczą mają pewne przywileje w tej kwestii.

Zwolnienie chorobowe zazwyczaj wyklucza możliwość pracy, ale nie dotyczy to wszystkich przypadków. Przedsiębiorcy mogą prowadzić działalność nawet podczas urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego czy wychowawczego. W tym czasie mogą wystawiać faktury i uzyskiwać przychody, opłacając jedynie składkę zdrowotną.

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

Które z określeń najlepiej opisują artykuł:
Wybrane dla Ciebie
Potężne zarobki lekarzy z Torunia. Prawie 45 tysięcy złotych
Polski miliarder rozszerza produkcję. Będzie wytwarzać części dla wojska
Praca na wakacje 2025. Gdzie szukać i ile można zarobić?
Plan odwetu za cła Trumpa. UE uderzy w kluczowy sektor gospodarki USA?
Zakupy 19 kwietnia? Dino ogłasza. "2+2 gratis"
Ubezpieczenie OC to mus dla każdego kierowcy. Dlaczego jest tak ważne?
Umowa deweloperska to klucz do bezpiecznego zakupu mieszkania
Opłaty na autostradzie A1 powróciły - ile zapłacimy za przejazd?
"Każdy robi wszystko". Zapowiadają strajk, narzekają na warunki pracy
Japonia. Kierowca autobusu oszukał pasażerów na 6 euro. Stracił odprawę emerytalną
Nowy system opłat dla turystów w Wenecji. Kary nawet do 300 euro
Ile zarabiają pracownicy Biedronki i Lidla? Wypłynęły dane
Przejdź na
Oferty dla Ciebie
Wystąpił problem z wyświetleniem strony Kliknij tutaj, aby wyświetlić