Ekwiwalent za urlop to temat, który budzi wiele pytań wśród pracowników i pracodawców. Jak go obliczyć i kiedy należy się wypłata? Oto wszystko, co musisz wiedzieć o ekwiwalencie za niewykorzystany urlop.
Pracownik, który nie skorzystał ze wszystkich dni urlopu wypoczynkowego w danym roku kalendarzowym, powinien wykorzystać zaległe wolne najpóźniej do końca września następnego roku. Warto jednak pamiętać, że zasada ta nie dotyczy niektórych rodzajów urlopów.